今天上午，出席十三届全国人大二次会议的全国人大代表、市人力资源和社会保障局局长杨光接受记者采访表示，今年本市深化人才发展体制机制改革，创新人才政策，打造“海河英才”升级版，为高质量发展提供强大的人才动力。

　　“‘海河英才’行动计划实施至今，引才聚才效果明显，充分发挥了服务天津发展的战略性支撑作用。”杨光对记者说，截至去年底，本市共引进五类优秀人才13．3万人，增强了人才集聚效应，优化了人才结构分布，加快了产业转型升级，增加了企业家获得感。

　　“今年本市将深化‘海河英才’行动计划，扩大引育范围、丰富项目内容、完善服务措施，打造‘海河英才’升级版，实现‘天下才天津用’。”杨光说，本市今年将实施五项举措：加快引进高层次领军人才，聚焦战略性新兴产业、聚焦“团队+项目”，提高引进质量和层次，助力“五个现代化天津”建设；实施“海河工匠”建设工程，依托企业培训资源，构建名师带徒、大师引领、项目定制、工匠涵养的梯次式培养体系，大力培养高技能人才；支持引进人才自主创业，出台支持“海河英才”自主创业12项政策措施，对在津落户5年内自主创业的人才，给予就业创业等政策支持；完善人才服务保障体系，出台人才公寓支持认定办法，保障来津人才住房需求，启动国家级人力资源产业园建设，提升人力资源服务水平；破除人才发展体制机制障碍，打通工程技术领域高技能人才与专业技术人才职业发展通道，深化事业单位人事管理改革，赋予用人单位更多自主权。